Aides financières
Le coût de chacun des modes de garde varie énormément en fonction des revenus du foyer. Il faut bien sur tenir compte des aides financières ET du crédit d’impôt afin de savoir le coût réel sur une année.
Les aides de la PAJE
En employant une assistante maternelle agréée vous pouvez bénéficier de la PAJE (Prestation d’Accueil du Jeune Enfant), ce qui donne droit à un « complément libre choix du mode de garde » pour les enfants jusqu’à l’âge de 6 ans. Cette aide est versée mensuellement et son montant est en fonction des revenus de votre foyer.
La CAF prend alors aussi en charge la totalité des cotisations salariales et patronales.
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Le crédit d’impôt
Les contribuables domiciliés en France peuvent bénéficier d’un crédit d’impôts relatif aux frais de garde de leurs enfants à charge âgés de moins de 6 ans au 1er janvier de l’année d’imposition, lorsque celle-ci est assurée par une assistante maternelle agréée.
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L’aide du comité d’entreprise ou de l’employeur
A coté des prestations offertes pas les caisses d’allocations familiales et des aides des collectivités locales destinées à financer l’accueil des jeunes enfants, les frais de garde d’enfants des salariés peuvent également être pris en charge par leur entreprise.
Dans le cadre de leurs missions sociales et culturelles, les comités d’entreprises (CE) peuvent attribuer aux parents de jeunes enfants une aide destinée à financer l’accueil des enfants par une assistante maternelle. A défaut, l’employeur peut également choisir d’accorder directement cet avantage à ses salariés et bénéficier ainsi d’une exonération de cotisations de sécurité sociale avantageuse.
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L’aide à la reprise d’activité
Les demandeurs d’emploi, parents isolés d’enfants de moins de 10 ans, qui souhaitent reprendre une activité en suivant une formation ou en étant embauchés peuvent, sous certaines conditions, bénéficier d’une aide à la garde d’enfants pour parents isolés (AGEPI), pour payer les frais liés à l’accueil de leurs enfants.
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